Психология управления персоналом

Работа с кадрами – важнейший раздел работы для любого предприятия. Основанная на строгом соблюдении трудового законодательства, деятельность специалистов кадровой службы требует не только внимательной организации всей работы, но и новейших знаний, позволяющих правильно подбирать персонал и распределять его, адаптируя и создавая команды, мотивированные должным образом.

Хороший специалист-кадровик должен хорошо владеть психологией управления и кадровым маркетингом, знать основы менеджмента и делового общения. Если руководитель поручает одному из сотрудников организовать управление персоналом, курсы онлайн ему очень хорошо помогут в работе. За полтора месяца, не отрываясь от работы, он получит все необходимые знания и грамотные рекомендации по организации и осуществлению кадровой работы на предприятии.

Программа

• основы менеджмента
• кадровый маркетинг
• трудовой кодекс, трудовое право
• организация работы кадрового подразделения фирмы
• деловое общение
• подбор и распределение персонала
• профессиональное тестирование и аттестация персонала
• психология общения и управления
• адаптация персонала, организация "командной работы"
• мотивация персонала, постановка и достижение цели

ДОКУМЕНТ О ПОВЫШЕНИИ КВАЛИФИКАЦИИ